汽修行业薪酬大起底：技术水平与薪酬成正比
对于绝大多数职场人而言，一份薪资、稳定且有发展的职业是他们梦寐以求的。但在日益严峻的就业形势下，人们要想找到一份理想工作并不容易。而在职场中，一些掌握了专业技能的人才却很容易受到用人单位的青睐。
汽修行业薪酬大起底：技术水平与薪酬成正比
据悉，月嫂、汽修技师、厨师……这些曾在人们眼中毫不起眼的职业月收入动辄就六七千元，而一些技术精湛、经验丰富的资深技师，更是坐享万元月薪。以汽修行业为例，根据汽修培训网的调研显示，目前很多高级技师月收入过万元，专业维修高档进口车的高级技师甚至可达几万元。和小编一样坐在电脑前，做着看似体面却拿着可怜薪水的小伙伴们，真心伤不起有木有?不信?就跟小编来一次汽修行业的薪酬大调查，看看这些“身负一技”的技师们到底有多不差钱。
汽修行业成热门行业
其实，随着汽车时代的到来，汽车业已经成为人们关注的一个热门行业。尤其是汽车后市场，更是因为其广阔的发展潜力而深受人们青睐。根据小编对多家车企的走访，发现一个成熟的车企中，通常都被划分为两个大模块，售前和售后，售前的岗位包含市场总监、展场经理、销售主任和销售顾问等，售后岗位则有维修接待、维修技师、钣金喷涂技师、汽车美容装潢技师、售后客服等，这些岗位按照工作内容和个人能力的不同，薪资水平也大不相同，市场总监、经理等管理型岗位，一般负责一些宏观方面的决策，制定公司的销售和市场推广计划，其月收入大约在8000~2万元之间，而销售顾问则根据个人业绩的不同，薪资水平基本保持在5000~1.2万之间。而售后技术型岗位，通常在5000~10000元左右，技术水平越高的技师，其月收入也越高，那些专业维修高档进口车的高级技师，月收入普遍在万元以上，年薪超过20万元。
汽修技师不差钱
可见，汽车行业中技术人员的薪酬之间跨度其实并不算大，而人才的技术水平的高低决定着其薪酬的多少。因此，为了找到理想中的工作、获得更优厚的薪资待遇，不少人都将职业发展目光投向了汽修行业，纷纷报读专业的技术教育院校，希望通过系统的技能训练获得立足行业的能力。日前记者在北方汽修学校走访时便发现，在报读该校的学子中，绝大多数都是因为看重汽修行业广阔的发展前景才选择汽修专业，超过7成的学子都认为，掌握了专业的技能，对于日后的求职、升职和创业都十分有益。
而北方汽修学校为了培养更适应行业发展的专业人才，帮助学子获得薪资机会，引进德国双元制教学理念，通过各种新型汽车检测技术的学习以及高科技汽修设备的投入，全面强化同学们的技术应用能力，而根据汽车新工艺的发展，学校还启用了全新的教学模式，通过“全职素”的教学，全方位塑造学子的各方面能力，让他们成为企业青睐的复合型高技能汽修人才。
